Het is niet eerder voorgekomen dat een rechter in een dergelijk geval de werknemer veroordeelt om kosten voor zijn rekening te nemen. Het kan in ieder geval raadzaam zijn om in een bedrijfsreglement hier zeer expliciete regels over op te nemen. 

Altijd op de hoogte zijn van de laatste ontwikkelingen op jouw vakgebied?
Schrijf je dan nu in voor onze e-mail nieuwsbrief

Schrijf mij in voor de nieuwsbrief