dit geldt ook voor de toetsing aan het 150-kilometercriterium en ook voor werknemers die al voor 2012 een arbeidsovereenkomst hadden.
tip
controleer of het loon van een werknemer die gebruikmaakt van de 30%-regeling voldoet aan de loonnorm. is dit niet het geval, dan vervalt de 30%-regeling met terugwerkende kracht tot 1 januari. het (fiscale) loon moet in 2018 meer bedragen dan € 37.296, of € 28.350 voor werknemers jonger dan 30 jaar met een mastergraad. heeft een werknemer een lager loon genoten dan de loonnorm door toepassing van een te hoge 30%-vergoeding? dan kun je dit herstellen met een correctiebericht.