Let op: doordat voor overwerk ten minste het minimumloon moet worden betaald, mag het loon voor overwerk – voor zover dit het wettelijk minimumloon betreft – niet meer via een cafetariaregeling worden uitgeruild voor onbelaste kostenvergoedingen.
Let op: doordat voor overwerk ten minste het minimumloon moet worden betaald, mag het loon voor overwerk – voor zover dit het wettelijk minimumloon betreft – niet meer via een cafetariaregeling worden uitgeruild voor onbelaste kostenvergoedingen.
